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為什么企業招人越來越難?

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倍特人力|2020-09-2308:38

主要有以下幾點:

1、現在的人力市場透明化的程度越來越高

比如,同一個行業里頭,哪家公司在招聘什么崗位,只需要網站上搜索下就可以看得到,或者HR們都在一個群里,你發布什么招聘信息,別人一看就清楚。因此,好的人才就成了各家公司競爭搶奪的對象,你面試邀約電話打晚了,甚至OFFER下晚了,候選人馬上就去競爭對手那!

 

除了招聘信息的透明化,薪資也逐漸透明化了,在一個行業一個圈子里,你給人才出多少價格,一打聽就知道。越是品牌大的公司,薪資越是透明。這樣的透明化,導致大部分中小型企業招人才困難。

 

2、企業對人才的要求越來越高

這個時代,企業之間競爭非常激烈,誰掌握了某個業務領域的核心技術、制高點,誰就擁有市場的話語權。而這些都需要核心的人才。

 

3、人才的選擇權也越來越大

這些年越是優秀的職業經理人,選擇權越大。企業只是開高薪可能還不夠吸引人加盟,因為給錢真的是最簡單的方式了,而現在好的人才除了關注錢,還渴望有職業發展的平臺、學習成長的機會、舒適的工作環境等等。

文章標題:為什么企業招人越來越難?
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